Omdat eind 2011 de afspraken over de pensioenpremie aflopen, past het BPFD de pensioenpremie per 1 januari 2012 aan.
De sociale partners hebben de pensioenregeling van het Bedrijfstakpensioenfonds voor de Detailhandel aangepast. Het bestuur heeft op basis hiervan de pensioenpremie voor de komende vijf jaar vastgesteld.Dekkingsgraad
Net als bij bijna alle pensioenfondsen in Nederland, ligt de dekkingsgraad van het BPFD onder de wettelijk vereiste van 105 procent. De dekkingsgraad is de verhouding tussen de bezittingen en de verplichtingen van het pensioenfonds. De dekkingsgraad is afhankelijk van verschillende factoren, waarvan de huidige lage rentestand een zeer belangrijke is. Een hogere premie-inleg draagt op termijn bij tot een verbetering van deze dekkingsgraad.
Indexeren
Daarnaast is het nodig de premie te verhogen om in de toekomst weer te kunnen indexeren, hetgeen heden onder deze omstandigheden niet mag.
Werkgevers ontvangen in december meer informatie over de wijzigingen. Deelnemers worden in januari 2012 geïnformeerd.
Voor vragen kunt u contact opnemen met het Klant Contact Center van het BPFD.
Maximumloon en franchise
Ook het maximumloon voor 2012 is verhoogd naar € 50.064,-. Dit bedrag is vastgesteld door het ministerie van SZW. De franchise is met 1,5% verhoogd naar € 12.415,-. Uitleg over maximumloon en franchise vindt u hier.
NUVO Arbeidsvoorwaardenadvies
De nieuwe pensioenpremies zullen ook worden verwerkt in het nieuwe Arbeidsvoorwaardenadvies 2012. Deze brochure ontvangen NUVO-leden in de laatste week van 2011.
Er zijn 0 reacties op dit bericht.
Reactie plaatsen